TRAINING & CONSULTING

Тренінг клієнтоорієнтованість: робота з VIP-клієнтами

Планомірна робота щодо збільшення прибутку від підприємницької діяльності

Обговорити завдання
Обговорити тренінг з AI:ChatGPTClaudePerplexityGrok
6
7

Клієнтоорієнтація.
Робота з VIP-клієнтами

Це тренінг, який перетворює звичайних продавців на чемпіонів сервісу, здатних будувати довіру з першої секунди та зберігати лояльність клієнтів навіть у складних конфліктних ситуаціях.

Розробка програми та підбір матеріалів, адаптованих під ваш бізнес

ВАМ ТОЧНО ЦЕ ЗНАЙОМО:

  1. Продавці діють як «інформаційне бюро» спілкуються формально, не проявляють турботи та не створюють цінності для VIP-клієнтів

  2. Співробітники бояться конфліктів та скарг піддаються емоціям, не вміють зупиняти першу хвилю агресії та гублять клієнтів

  3. Відсутність високих стандартів спілкування у мові використовуються слів-конфліктогени, відсутній клієнтоорієнтований словник та дипломатичні навички відмови

  4. Емоційне вигорання та стрес менеджери реагують на «токсичні» ситуації, втрачають ресурсний стан та працюють без залученості

  5. Відсутність індивідуального підходу співробітники не вміють використовувати типологію клієнтів, смол-токінг та емоційне підлаштування для вибудовування довгострокової довіри

list-img
service2

А ЯК ВАМ ТАКІ
РЕЗУЛЬТАТИ?

  • Менеджери регулярно укладають контракти з клієнтами класу "А".
  • Конверсія з зустрічі в продажу зросла до 70-80%.
  • Менеджери закривають угоду з вищим середнім чеком за допомогою технік up-sell і cross-sell.
  • Клієнти впевнено приймають вашу пропозицію, цикл угоди скоротився на 30%.
  • Менеджери працюють системно і з повною віддачею - збільшуючи прибуток компанії.

ЧОМУ НАВЧАННЯ КЛІЄНТООРІЄНТАЦІЇ ТА РОБОТІ З VIP-КЛІЄНТАМИ ВАЖЛИВО САМЕ ЗАРАЗ?

  1. Запити та очікування VIP-клієнтів
    постійно зростають

    Сьогодні клієнти обирають не лише продукт, а й сервіс та ставлення. Старі стандарти обслуговування більше не будують лояльність.

  2. Втрата VIP-клієнта коштує
    занадто дорого

    Конкуренція за високий чек зростає щодня. Будь-яка помилка у комунікації чи неотримана турбота змушує VIP-клієнта йти до конкурентів.

  3. Сервіс та культура — це головна
    відмінність від конкурентів

    Продукт можна скопіювати, але високу культуру обслуговування, емоційний контакт та вміння вирішувати конфлікти скопіювати неможливо.

результати проходження тренінгу

notepad

До 85-90%

зростання лояльності та повторних звернень VIP-клієнтів завдяки впровадженню клієнтоорієнтованого підходу та емоційного підлаштування

grafic

На 30-40%

зменшення кількості конфліктних ситуацій та скарг за рахунок виключення конфліктогенів та володіння алгоритмами роботи з претензіями

cool

В 2 рази

збільшення довіри та утримання клієнтів після помилок завдяки правильному збереженню обличчя компанії та дипломатичним відповідям

ПІСЛЯ ЦЬОГО ТРЕНІНГУ ВАШІ ПРОДАВЦІ ЗМОЖУТЬ:

    serv1
  • Застосовувати підхід переможця та формувати власну концепцію з високою персональною відповідальністю за результат.

  • Дотримуватися високих стандартів клієнтоорієнтованого спілкування та використовувати спеціальний словник турботи й поваги.

  • Дипломатично та ввічливо відмовляти клієнту без втрати лояльності

  • Використовувати типологію клієнтів та гнучко підлаштовувати свій голос, тембр, гучність і емоційний тон під кожного VIP-клієнта

  • Майстерно використовувати смол-токінг для швидкого створення довірчої атмосфери

  • Миттєво зупиняти першу хвилю агресії покупця та вирішувати конфлікти за покроковим конструктивним алгоритмом

  • Зберігати обличчя компанії та повертати довіру клієнта навіть у випадках, коли помилка була допущена з вини продавця

  • Керувати власним емоційним станом, використовувати техніки розслаблення, дихальні практики та медитації для швидкого відновлення після стресу

РЕЗУЛЬТАТИ КЛІЄНТІВ
ПІСЛЯ НАВЧАННЯ

Понад 100 успішних кейсів

Запросити детальну програму

Програма тренінгу «Клієнтоорієнтація на 110%. Робота з VIP-клієнтами»

  • Особистість професійного продавця

    Типи продавців за результатами: двієчники / хорошисти / чемпіони
    Повернення персональної відповідальності за професійні результати
    Формування портрета професійного продавця та прийняття рішення ним стати
    Високі стандарти та рівні професійної підготовки
    Завдання: прописати свою «Я»-концепцію — хто я такий, чого хочу і у що вірю
    Головний інгредієнт у успіху професійного продавця — це його ставлення
    Формування правильного ставлення: до себе у ролі продавця, до клієнта, до продукту, до результату
    Ставлення продавця до комунікації з клієнтом, зняття страхів та обмежуючих переконань
    Джерела внутрішньої сили та мотивації: як бути залученим

    Модуль 1

  • Ідеологія клієнтоорієнтованого підходу

    Які очікування сьогодні клієнти висувають до співробітників компанії
    Що потрібно знати й вміти, щоб відповідати цим очікуванням
    Клієнтоорієнтований підхід — правила та принципи
    Ставлення співробітника до процесу спілкування з клієнтом
    Опрацювання клієнтоорієнтованого ставлення співробітника до клієнта

    Модуль 2

  • Принципи клієнтоорієнтованого спілкування

    Три рівні спілкування для людей
    Використання «Я»-позиції в діалозі
    Клієнтоорієнтований словник: слова та фрази, що виражають повагу та турботу до клієнта
    Формат та стандарт дипломатичної відповіді клієнту
    4 прийоми ввічливо відмовити клієнту
    Завдання для груп: скласти свій словник клієнтоорієнтованих слів

    Модуль 3

  • Вибудовування довірчих відносин із клієнтом

    Довіра як основа: випадковість чи системна робота?
    Типологія клієнтів та способи індивідуального підходу до кожного
    Вербальна та невербальна комунікація: сила, голос продавця
    Тренуємося володіти голосом: гучність, швидкість, тембр, темпоритм
    Тренуємо кожен із восьми емоційних тонів, щоб звучати переконливо на кожному етапі роботи з клієнтом
    Смол-токінг — емоційне підстроювання до клієнта

    Модуль 4

  • Вирішення чи недопущення конфліктів

    Що таке конфлікт і яка його природа
    Плюси та мінуси конфлікту
    Види та мотиви конфліктів
    Тест: наскільки ви конфліктні
    Сценарій розвитку конфлікту, або як не наламати дров
    «Конфліктогени» — слова та висловлювання, що провокують конфлікт
    Швидко зупиняємо першу хвилю агресії покупця
    Покроковий алгоритм конструктивного вирішення конфлікту
    Робота з претензіями та скаргами покупця
    Конфлікт з вини продавця: як визнати свою помилку та зберегти обличчя
    «Не було б щастя, та нещастя допомогло!» Зберігаємо клієнта після конфлікту

    Модуль 5

  • Вчимося керувати емоціями. Принципи саморегуляції

    «Швидка допомога» — 3 техніки для зняття емоційної напруги
    Принцип «Внутрішня погода»: виробляємо імунітет від стресу
    Ресурсний стан. Методи якоріння та використання якорів
    Інструмент «Рефреймінг»: як змінити ставлення до токсичної ситуації
    Дихальні практики розслаблення та заряд енергії
    Ментальна медитація на розслаблення та активацію фокусу уваги
    Трансцендентна медитація на швидке відновлення та підзарядку
    10 рекомендацій щодо профілактики та запобігання стресу на роботі

    Модуль 6

ЩО ВХОДИТЬ У ТРЕНІНГ «КЛІЄНТООРІЄНТОВАНІСТЬ НА 110%»

man

Оцінка поточного рівня: аналіз комунікації співробітників, редагування та коригування для досягнення VIP-стандартів

paper

«Я»-концепція та стандарт продавця-чемпіона: сформований портрет високоефективного співробітника та прийняття персональної відповідальності

book-theme

Персональний словник сервісу: готовий клієнтоорієнтований словник, фрази турботи та 4 алгоритми ввічливої відмови

document

Техніки підлаштування під VIP-клієнтів: практична робота з голосом, 8 емоційними тонами та смол-токінгом

pencil

Алгоритм розв'язання конфліктів: покрокова технологія роботи з претензіями, скаргами та зупинки першої хвилі агресії

library

Інструменти саморегуляції та антистресу: 3 техніки «швидкої допомоги», дихальні практики та медитації для збереження ресурсу

certificate

Сертифікат із золотою печаткою про проходження тренінгу «Клієнтоорієнтованість на 110%. Робота з VIP-клієнтами»

Євгеній Тепляков - сертифікований бізнес-тренер

teplakove

    ОСВІТА

  • Business Training в Erickson College International;
  • NLP Practicioner в Український Центр НЛП;
  • Professional Coaching Certification в Міжнародна Академія коучингу «MAXIMUM»;
  • NLP Master в Український Центр НЛП;
  • Psychology в Міжрегіональна Академія Управління Персоналом;
  • Акредитований бізнес тренер академії ДТЭК.
НАГОРОДИ І ДОСЯГНЕННЯ
B2B_r1

Золотий тренер по В2В
продажу в Україні 2019

r2

Входжу в ТОП 20 кращих тренерів столиці - за версією Альфа-Банк 2019

r3

TEPLYAKOV CONSULTING - визнано найкращим тренінговим
агенством
України 2019

r4

Золотий тренер по В2В
продажу в Україні 2020

ВДЯЧНІ ВІДГУКИ КЛІЄНТІВ ПРО РОБОТУ ЄВГЕНІЯ ТЕПЛЯКОВА

РЕЗУЛЬТАТИ КЛІЄНТІВ В ФОРМАТІ
БУЛО - СТАЛО
avatar1

Відгук групи

Дуже сподобався стиль комунікації з аудиторією, вміння чесно говорити про проблеми продавців. Презентація Євгена допомогла закрити багато питань продавців, він надав рішення які можна застосовувати вже з понеділка.

Консалтинг на тему: Продаж при вхідних дзвінках

Дивитись відео
avatar2

Олексій Чечель

Конверсія зросла: з 24% на 32% разом + 8%. Наповнення чека збільшилось на: + 3 позиції з 2х до 5ти позицій. Upsale збільшився на: + 25% із 20 000 грн стало 25 000 грн. Тренінг окупився вже через 2 тижні після проведення.

Консалтинг на тему: Я переможець і Активний продавець - фокус на результат

Дивитись відео
Подивитися всі кейси
ЦИФРИ ТА ФАКТИ ПРО ТРЕНЕРА
Teplakov

15років Євген
виступає в
якості тренера

531техніка і прийом продажів
накопичено за 20 років

787тренінга
проведено

10 517працівників
навчено

86 000рекордний прибуток
клієнта в перший
тиждень після тренінгу
з продажу

90великі західні компанії
з 6 країн регулярно довіряють
навчання ОП Євгену

ЦІ БРЕНДИ ДОВІРЯЮТЬ ЄВГЕНУ НАВЧАННЯ СВОЇХ ПРАЦІВНИКІВ
ПРОКОНСУЛЬТУЄМО БЕЗКОШТОВНО

Залиште контакти, ми зв'яжемося з вами найближчим часом

kontactimg

Тренінг “Клієнтоорієнтованість” 

Коли конкуренція зростає, саме сервіс визначає, чи повернеться клієнт. Тренінг “Клієнтоорієнтованість” допомагає компаніям вирівняти стандарти роботи, навчити команду делікатній комунікації та створити сервіс, який виділяє бізнес серед конкурентів. Програма TEPLYAKOV CONSULTING працює онлайн по Україні та офлайн у Казахстані — у форматі практики, рольових кейсів і глибокої взаємодії з групою.

Для кого підходить тренінг по клієнтоорієнтованості 

Програма створена для команд, які хочуть працювати не інтуїтивно, а за стабільними стандартами сервісу. На навчання приходять:

  • менеджери з роботи з VIP-клієнтами;
  • продавці та спеціалісти фронт-офісу;
  • адміністратори, консультанти, сервіс-менеджери;
  • керівники, що вибудовують клієнтський досвід у своїх підрозділах.

Тренінг корисний компаніям із високими вимогами до клієнтоорієнтованості, сервісного тону, персоналізації й роботи зі складними ситуаціями.

Які навички учасники отримують для роботи з ВІП-клієнтами

На заняттях ми відпрацьовуємо практичні навички, що формують якісний сервіс:

  • ведення діалогу у стилі делікатного сервісу;
  • управління враженнями клієнтів і формування позитивного досвіду (Customer Experience);
  • персоналізація обслуговування — як «точно влучити» в очікування VIP-клієнта;
  • робота зі складними клієнтами та емоційно напруженими ситуаціями;
  • базові етичні стандарти у роботі зі статусними клієнтами.

Формат проведення тренінгу по клієнтоорієнтованості

Програма адаптується під сферу та рівень підготовки команди. Формат включає:

  • діагностику сервісу: як зараз говорять співробітники, які помилки повторюються;
  • роботу з реальними кейсами компанії;
  • моделювання роботи з ВІП-клієнтами;
  • індивідуальний зворотний зв’язок кожному учаснику.

Для розвитку телефонного сервісу ми також рекомендуємо тренінг по вхідній лінії продаж — він ідеально доповнює навички клієнтоорієнтованості.

Як тренінг “Клієнтоорієнтованість” допомагає підвищити якість сервісу та рівень лояльності клієнтів

Сервіс — це не «приємний бонус», а важлива частина продажів. Під час тренінгу учасники вчаться:

  • розуміти логіку поведінки клієнта;
  • керувати емоціями під час спілкування;
  • створювати взаємодію, яка підвищує лояльність та повернення клієнтів;
  • пропонувати рішення коректно й без тиску.

Вартість, тривалість та можливість адаптації тренінгу під вашу команду

Тренінг доступний у двох форматах:

  • онлайн по Україні — робота з практикою, індивідуальними рекомендаціями та домашніми завданнями;
  • офлайн у Казахстані — живі сесії, моделювання ситуацій, детальний розбір кейсів.

За запитом ми адаптуємо програму під вашу сферу, рівень команди та сценарії комунікації. Також тренінг можна поєднати з навчанням активним продажам — наприклад, ми проводимо тренінг В2С продажів, тренінг з продажів В2В або бізнес-тренінг з продажів.

  • Як визначити, що команді потрібен тренінг з клієнтоорієнтованості саме зараз?

    Якщо зростає кількість скарг, клієнти не повертаються або сервіс працює нерівномірно, це сигнал про необхідність навчання.

  • Чи можливо провести експрес-оцінку команди перед тренінгом?

    Так, ми проводимо діагностику, щоб адаптувати програму під реальний рівень команди.

  • Чи можна поєднати тренінг “Клієнтоорієнтованість” із навчанням продажам у рамках одного курсу?

    Так, програми можна інтегрувати — це дає миттєвий ефект у сервісі та продажах.

  • Як виміряти результат тренінгу на практиці?

    Використовуємо показники: лояльність клієнтів, відгуки, повторні продажі, якість діалогів та помітна зміна поведінки співробітників.

  • Чи доступні персональні консультації після проходження тренінгу?

    Так, наша команда надає супровід і розбір індивідуальних кейсів після завершення навчання.