TRAINING & CONSULTING

Командообразование: тимбилдинг и формирование сильной команды

Практические упражнения на командообразование — превратите группу специалистов в слаженную команду с общей стратегией и результатом

Обсудить задачу
14
14

Образование
команды

Консультирование по улучшению системы продаж и сопровождение до заявленных результатов. Тренировка навыков на ваших кейсах. Разработка речевых модулей.

Разработка программы и подбор материалов, адаптированных под ваш бизнес

Вы устали от того,
что команда:

  1. Работает как группа отдельных сотрудников, а не как единая система

  2. Возникает конфликт между отделами

  3. Отсутствует общее видение целей компании

  4. Перекладывают ответственность друг на друга

  5. Теряет заинтересованность и инициативность

list-img
service2

А КАК ВАМ ТАКИЕ
РЕЗУЛЬТАТЫ?

  • Менеджеры регулярно заключают контракты с клиентами класса “А”.
  • Конверсия из встречи в продажи выросла до 70-80%.
  • Менеджеры закрывают сделку с более высоким средним чеком с помощью техник up-sell и cross-sell.
  • Клиенты уверенно принимают ваше предложение, цикл сделки сократился на 30%.
  • Менеджеры работают системно и с полной отдачей – увеличивая прибыль компании.

Почему это актуально именно сейчас

  1. Тренинги по В2В и В2С продажам

    Сегодня все больше и больше компаний в качестве конкурентного преимущества выбирают квалифицированный отдел продаж.

  2. Инновации

    Пока одни думают другие уже внедряют техники продаж и тем самым завоевывают свою долю рынка.

  3. Гонка

    По факту больше продаж будет у той компании чьи менеджеры умеют ярко доносить ценность клиенту, и быстро закрывать сделки.

  4. Лидеры

    «Активный продавец - фокус на результат» — это тренинги быстрого возврата денег. Тренинг окупается от 14 до 30 дней.

результаты прохождения тренинга

notepad

в 2 раза

увеличите количество заявок

grafic

150%

в полтора раза увеличите свою прибыль

cool

2 года

еще 2 года у вас будет все хорошо

В результате прохождения тренинга продавцы смогут:

РЕЗУЛЬТАТЫ КЛИЕНТОВ
ПОСЛЕ ОБУЧЕНИЯ

Более 100 успешных кейсов

Запросить детальную программу

Программа тренинга

Что входит в тренинг «АКТИВНЫЕ ПРОДАЖИ B2B»

man

Аудит звонков всех продавцов

paper

Продающий сценарий личной встречи/звонка - адаптированный под ваш продукт

book-theme

Методичка с более чем 100 примерами речевых модулей

document

Чек-лист для оценки качества работы менеджера.

pencil

Шаблон «Книги продаж» позволит вам быстро и качественно адаптировать новых продавцов

library

Библиотека отдела продаж: 10: книг, аудио книг, статей, и фильмов по продажам

certificate

Сертификат о прохождении тренинга продаж

Евгений Тепляков - сертифицированный бизнес-тренер

teplakove

    ОБРАЗОВАНИЕ

  • Business Training в Erickson College International;
  • NLP Practicioner в Украинский Центр НЛП;
  • Professional Coaching Certification в Международная Академия коучинга «MAXIMUM»;
  • NLP Master в Украинский Центр НЛП;
  • Psychology в Межрегиональная Академия Управления Персоналом;
  • Аккредитованный бизнес тренер академии ДТЭК.
НАГРАДЫ И ДОСТИЖЕНИЯ
B2B_r1

Золотой тренер по В2В
продажам в Украине 2019

r2

Вхожу в ТОП 20 лучших тренеров столицы - по версии Альфа-Банк 2019

r3

TEPLYAKOV CONSULTING - признанно лучшим тренинговым
агентством
Украины 2019

r4

Золотой тренер по В2В
продажам в Украине 2020

БЛАГОДАРНЫЕ ОТЗЫВЫ КЛИЕНТОВ О РАБОТЕ ЕВГЕНИЯ ТЕПЛЯКОВА

РЕЗУЛЬТАТЫ КЛИЕНТОВ В ФОРМАТЕ
БЫЛО - СТАЛО
avatar1

Отзыв группы

Очень понравился стиль коммуникации с аудиторией, умение честно говорить о проблемах продавцов. Презентация Евгения помогла закрыть многие вопросы продавцов, он давал решения которые можно применять уже с понедельника.

Консалтинг на тему: Продажа при входящих звонках

Смотреть видео
avatar2

Алексей Чечель

Конверсия выросла: с 24% на 32% итого +8% Наполнение чека увеличилось на: + 3 позиции с 2х до 5ти позиций. Upsale увеличился на: + 25% с 20.000 грн стало 25.000 грн. Тренинг окупился уже через 2 недели после проведения.

Консалтинг на тему: Я победитель и Активный продавец - фокус на результат

Смотреть видео
Посмотреть все кейсы
ЧТО ГОВОРЯТ СТУДЕНТЫ ОБ ОБУЧЕНИИ.
Видеоотзывы
Посмотреть все отзывы
ЦИФРЫ И ФАКТЫ О ТРЕНЕРЕ
Teplakov

15лет Евгений
выступает в
качестве тренера

531 техника и прием продаж
накоплено за 20 лет

787 тренинга
проведено

10 517 сотрудников
обучено

86 000рекордная прибыль
клиента в первую
неделю после тренинга
по продажам

90 крупных западных компаний
из 6 стран регулярно доверяют
обучение ОП Евгению

ЭТИ БРЕНДЫ ДОВЕРЯЮТ ЕВГЕНИЮ ОБУЧЕНИЕ СВОИХ СОТРУДНИКОВ
ПРОКОНСУЛЬТИРУЕМ ВАС БЕСПЛАТНО

Оставьте контакты, мы свяжемся с вами в ближайшее время

kontactimg

Тренинг по формированию команды

Сильная команда не возникает сама по себе — её нужно выстраивать. Когда растёт нагрузка, появляются новые задачи, а сотрудники работают в разном ритме, бизнесу нужен тренинг командообразования с реальными инструментами. Тренинг от TEPLYAKOV CONSULTING — это практический тимбилдинг и упражнения на командообразование, которые помогают выровнять взаимодействие, усилить доверие и сформировать общую мотивацию.

Цели и задачи тренинга по формированию команды

Тренинг, который превращает людей в команду, позволяет справиться с типичными вызовами: слабая коммуникация, конфликты, отсутствие общих правил, потеря фокуса на результате.
Программа охватывает ключевые направления командообразования:

  • развитие командных навыков и эффективного взаимодействия;
  • формирование командной стратегии и понимания общей цели;
  • практические техники улучшения коммуникации и способы решения конфликтов внутри команды.

Это не разовая активность, а формат, который постепенно превращает группу специалистов в цельную систему.

Программа тренинга по командообразованию

Во время обучения мы используем тренинговые упражнения на командообразование, которые помогают увидеть сильные и слабые стороны взаимодействия. Программа включает:

  • диагностику команды и определение ролей;
  • практическую работу с командными целями и задачами;
  • упражнения на эффективную коммуникацию и доверие;
  • техники преодоления барьеров и укрепления корпоративной культуры.

Мы также интегрируем блоки по лидерству, рекомендации из тренинга для руководителей, а также практики, которые команда может применять ежедневно.

Как тренинг превращает людей в эффективную команду

Тренинг по командообразованию работает по принципу «сначала опыт — потом инструменты». Участники выполняют групповые задания, анализируют свои реакции, учатся договариваться и работать системно.
Программа включает:

  • сценарии, моделирующие реальные рабочие ситуации;
  • упражнения на скорость принятия решений;
  • работу с доверием и зонами ответственности;
  • практики, укрепляющие командное взаимодействие.

Компании, которые хотят параллельно улучшить клиентскую коммуникацию, могут дополнительно пройти тренинг по клиентоориентированности.

Результаты и эффективность тренинга по формированию команды

После прохождения тренинга компании обычно отмечают:

  • слаженную работу и снижение количества конфликтов;
  • улучшение командной коммуникации;
  • рост ответственности каждого сотрудника;
  • четкое понимание командной стратегии;
  • повышение мотивации и вовлеченности.

Команды становятся увереннее, быстрее реагируют на изменения, а руководители получают инструменты для качественного управления людьми.

  • Какие упражнения используются во время тренинга по командообразованию?

    Упражнения включают командные модели, ролевые кейсы, тренировки коммуникации, работу с доверием и согласование решений.

  • Какие результаты можно ожидать после тренинга по командообразованию?

    Тренинг помогает улучшить взаимодействия, рост мотивации, снизить конфликты и создать стабильный командный ритм.

  • Подходит ли тренинг командообразования для новых или смешанных команд?

    Да. Для новых команд — это способ быстро сблизиться, для смешанных — синхронизировать стиль работы.

  • Выдается ли сертификат после прохождения тренинга по формированию команды?

    Да, после завершения курса участники получают сертификат установленного образца.